升官指南七百二十七章 要提拔我(1/2)

唐一天的态度让何忠涛和司徒俊明白，想要指望县委组织部执行推广这项制度是不可能了，既然这项制度是县委宣传部长梁雪文极力推荐，县委常委会最终做出决定县委丁副书记和县委宣传部长梁雪文牵头执行领导干部末尾淘汰改革制度。

县委常委会结束后，从会议室里一出来，县纪委书记图德军就忍不住问唐一天“唐部长，干部考核是县委组织部的工作范畴，您怎么在县委常委会上把这项权力拱手相让呢？”

官场领导之间所有的争斗无外乎逃不脱“权力”这个核心，现在唐一天居然把自己(身shen)为县委组织部长最为重要的权力之一——考核领导干部的权力让给别人？这一点别说图德军想不通，其他一些县委常委成员一样想不通。

唐一天扭头冲图德军看了一眼轻声问他“你知道梁雪文为什么死乞白赖非要在咱们红海县推广干部末尾淘汰制吗？”

图德军回答“这一点傻子都能看出来，他无非想要混出点政绩来出风头呗。”

唐一天又问“那你觉的他推行的领导干部末尾淘汰制能混到政绩出风头吗？”

图德军低头想了一会摇头说“这我就不知道了，我对领导干部末尾淘汰制不是很清楚，我哪知道他能不能干成？”

唐一天抬手示意他靠近些低声说“你想想看，如果梁雪文强烈建议实行的领导干部末尾淘汰制度到头来考核末尾的官员如果都是何忠涛器重的部下，到那时会是一种什么局面？他梁雪文的(日ri)子能好过？这种权力他想要尽管拿去，我干嘛要跟他争？”

唐一天一句话像是拨开乌云见晴天一下子解开了图德军心里所有的疑惑。

他脸上露出释然神(情qg)说“我明白了，这项工作根本就是一件得罪人的事，不管到最后淘汰掉哪个部门的一把手，他梁雪文都落不下什么好。”

唐一天补充说明道“这个制度的缺点还不止这个，最重要的一点不是淘汰了哪些干部都得给自己结下仇家。

还有整个末位淘汰制度公平公正问题，每个单位的工作内容不同，领导的职责也不同，梁雪文要拿一根尺子去丈量所有单位领导的功过是非，单单是这个公平(性xg)就没法保证，到时候不出事才怪。”

图德军闻言小鸡啄米在一旁点头“唐部长说的有道理，看来这件事县纪委还得主动介入全程跟踪监督整个末尾淘汰制度的公平公正(性xg)才行，否则岂不是任由梁雪文肆意妄为？”

唐一天冲图德军竖起大拇指，顺口赞道“图书记这句话算是说到重点了，有了你这个县纪委书记为我保驾护航，我还用得着担心他梁雪文一个县委宣传部长抢了我县委组织部的干部人事任免权？他想都别想。”

话说到这，图德军才真正明白了唐一天的心思，原来他执意不掺合此事是因为他早已看穿了推行这项干部人事改革制度可能带来的诸多负面后果。

他不由在心里暗暗佩服唐一天，“难怪别人总说他是普安市‘政治新秀’，他看问题总是先人一步颇有高层领导的眼光和气度。”

县委丁副书记最近心(情qg)不错，县委常委会结束后，他立刻让服务自己的办公室撒副主任通知县委组织部副部长姚明芬过来，说是找她有事要谈。

撒副主任像是一条听话的狗得了领导指示后(屁i)颠(屁i)颠跑去打电话，丁副书记则一个人坐在柔软又有弹(性xg)的老板椅上两只手枕在后脑勺闭目养神。

上次姚明芬突然冲到他办公室一番嚣张过后，丁副书记很快回过神来，为了应付姚明芬的威胁，他特意让底下人紧锣密鼓调查姚明芬在担任县委组织部副部长期间有没有什么违纪违规事宜。

他下决心，务必要抓住姚明芬的把柄来一招“以毒攻毒”克制住这个嚣张狂妄的女人，改变自己被她威胁的不利局面。

功夫不负有心人。

丁副书记的心腹下属经过一番秘密调查后还真发现了姚明芬在县委组织部工作期间曾经为了一个叫蒋(爱ai)华的人提拔干了违规的事。

这位名叫蒋(爱ai)华的干部被领导推荐提拔后经过县委组织部考察程序时各方面反响非常不好，姚明芬却利用职务之便私下更改他的考察材料让他顺利提拔到位。这件事往小了说算是姚明芬滥用职权，往大了说就是姚明芬严重违反组工系统考察干部的规章制度，是较为严重的违纪行为。

丁副书记有了姚明芬的把柄在手里心里那块大石头才落下来，今天他之所以让手下人通知姚明芬过来就是为了跟她当面摊牌。

他心想，“虽说老子作风有问题跟下属的老婆有一腿，但是你姚明芬也不是什么好东西，咱俩算是一百步笑五十步谁也别想骑在谁头上撒野。”

丁副书记下定决心，今天跟姚明芬摊牌的时候一定要先从气势上压倒她。一不能((逼bi)bi)的她狗急跳墙弄一个两败俱伤的结果；二不能让她过分自以为是认定了自己有把柄在她手里就得对她俯首帖耳。

丁副书记心里明白，要想把握好此次谈话的分寸并不是一件容易的事，因此他开会一结束就回到办公室一个人安安静静闭上眼睛思考，心里盘算着采取怎样的谈话策略才能在接下里的对话中掌握主动。

大约十多分钟后，办公室门外响起敲门声，丁副书记这才睁开眼睛冲着门口方向喊了一声，“进来！”

姚明芬一脸严肃出现在办公室门口